跟着人工智能和机械人的疾速成长，开端有更多人对它们吐露出担心的情感，乃至史蒂芬·霍金也表现，将来有一天，人工智能机械人将代替人类成为地球上的主导性命情势。本文作者 Simon Chandler 以为其实人工智能和机械人今朝而言对我们社会最年夜的威逼不在于此。我们所恐怖的不该该是这些机械人，而是机械人面前的发明者们。 史蒂芬·霍金表现，将来有一天，人工智能机械人将代替人类成为地球上的主导性命情势，埃隆·马斯克也说过相似的话。然则，最近几年来跟着人工智能和机械人获得的使人注视的提高，他们对这个社会组成的最紧急、最逼真的威逼其实不在于此。 详细来讲，这类威逼其实不是由人工智能和机械人会超出他们如今的特定办事目标（例如治理对冲基金或招募新员工）和对抗其一切人的能够性而带来的。更确实地说，情形恰好相反，恰是因为这些人工智能装备和机械人可以或许异常高效的代表他们的主人来办事，是以才对这个社会发生了威逼性。 现实上，因为机械人和人工智能装备到如今为止还没有展示出一点点的自立或自力性，是以很明显它们其实不是像霍金所说的那样一种“新的性命情势”。它们更像是对那些创立和应用它们的人群的一种延长，它们是精心制造的对象，用来加强这些人履行某项任务或许义务的才能。 恰是因为它们是操作者的一种延长，所以它们对这个社会也组成了潜伏的威逼。由于机械人是由具有特订价值不雅和好处的特定人群来设计和应用的，这就意味着它们的行为必定会反应并推行这些人的价值不雅和好处，而这些人的价值不雅和好处其实不必定为一切群体和小我所认同。机械人所具有的卓著的效力和临盆力，可以或许为那些具有足够资本应用到它们的人供给显著的优势，这些人能够会以就义那些没有一致资本的其别人的好处为价值来重塑这个世界。 你只需看看比来人工智能和机械进修算法招致成见的事例就可以想象，人工智能将来将若何加重社会、经济和政治范畴的不屈等景象。例如，收集非盈利媒体 ProPublica 在 2016 年 5 月揭橥了一项研讨结果，个中显示，美国多个州应用的再犯法评价算法对非裔美国人有所成见，将其毛病标志为“高风险”再犯法人员的概率为 44.9%，而白人的这一数据则为 23.5%。除此以外，2017 年 4 月揭橥于《迷信》杂志的一篇研讨论文发明，当机械进修对象从互联网上进修到年夜量的辞汇联设法主意以后，会对女性和非裔美国人取得一种“类人语义成见”（即呆板的印象）。 这类情形下成见的发生是因为人工智能装备和机械人只能从它们吸收到的数据和参数中去进修。平日情形下，这些数据和参数是由那些设计和应用它们的人群来供给，例如白人和那些站在社会金字塔顶尖、享有特权的男性。也恰是由于如斯，人工智能脸部辨认软件在辨认有色人种的面貌方面表示一向不睬想。而且，这也能解释为何人工智能和机械人会以办事和推进它们制作者和一切者好处的方法来运作。 除此以外，人工智能和机械人因为其所出现出的卓著的效力，到 2017 年将渗入渗出到 2470 万个任务岗亭，这就意味着它们将会把制作者的标记烙印到生涯和任务的年夜部门范畴。它们会让数百万工人阶级掉去任务，它们会打乱如今家庭生涯的节拍，它们会让那些有才能年夜范围运用它们的蓬勃国度取得相较于成长中国度更年夜的贸易优势。终究，那些制作和具有它们的平易近族和阶级将集聚集更高的全球影响力。 也恰是由于如斯，那些日趋增多的有关付与机械人权力（乃至是国民权）的相干论调会让人感到如斯不安。由于，机械人和人工智能曾经取得了其一切者的产业权掩护，不克不及被随便损坏。如许一来，不言而喻，付与它们“权力”就不只仅意味着付与他们掩护本身不备损坏的消极权力（由于他们曾经具有这些权力），而是意味着要付与它们可以寻求本身的目的，而不受一些人搅扰的积极权力，例如，那些备受机械人设法主意熬煎的人的搅扰。 换句话说，付与机械人这类权力现实上就同等于付与其一切者为到达本身的目标、完成本身的价值和好处所需的特别的、受掩护的位置。然后，这些一切人应用 AI 和机械工资本身的目的办事的才能便可以更进一步。 最初，在有关人工智能相干评论辩论中常常会涌现的一个话题也值得一提。不管是欧洲议会，照样研讨机构，常常会说我们须要确保人工智能机械人可以或许进修而且保护人类的价值不雅。但是，成绩在于：机械人毕竟进修而且保护的是哪些人的价值不雅呢？而这个全人类又是由谁来代表的呢？不管真正普世的价值不雅能否可以或许灌注贯注到智能机械人当中，这类说法只能注解机械人的所作所为只能在某个偏向上发生品德、社会和经济方面的结果，是以它们也只能是作为某些价值不雅的署理人。 而使人担心的一个现实是，这些机械人很年夜水平上是由一些特定的公司和工业家阶级来制作和控制，是以它们的才能也很有能够会为如许一个阶级的价值不雅和好处带来显著的利益。
